• 公司地址:安陽市區
  • 公司行業:批發/零售
  • 公司性質:民營
  • 公司規模:100-499人
  • 刷新時間:2024-02-18
  • 注冊資本:未填寫
  • 2024-02-18

    企業最近登錄

  • 1 天

    簡歷處理用時

  • 15個

    在招聘職位

  • 職位名稱
  • 薪資待遇
  • 工作地址
  • 發布日期
  • 采購員
  • 3K-6K/月
  • [安陽市區] 大專
  • 2天前
職位描述:
崗位職責: 1.商品的選取與引進; 2.擁有跟客戶及供應商談判的能力; 3.隨時掌握商品的毛利率和費用率的比例,進行及時調整。 ; 4.根據銷售報表,分析商品銷售數據,及時進行供應商的篩選、單品調整; 5.完成好直接領導交辦的其他工作。 任職資格: 1.溝通能力良好,有著較強的談判能力; 2.有超市管理工作經驗3年以上; 3.有優秀商品引進及管理理念; 4.能適應短期出差。 福利待遇: 薪資根據個人能力進行面議,社會保險,帶薪年假等福利。 工作時間:行政班
  • 防損員
  • 3K-4K
  • [安陽市區] 高中
  • 2天前
職位描述:
崗位職責:為了保證超市顧客和公司的財產安全而設立的崗位。防損員 負責超市各個出入口進出人員和商品安全。 任職資格: 1.具有高度的責任心和使命感,樹立高度的主人翁意識, 2.對企業有較高的忠誠度。 3.工作要細致耐心,善于觀察、深思熟慮、敢于糾察。熟悉各部門的操作流程,努力降低損耗,保證人員和公司財產安全。 福利待遇:基本薪資+全勤獎+五險+帶薪年假+生日禮品+節日福利 工作時間:半天班/行政班
職位描述:
崗位職責: 1.負責超市賣場氛圍設計; 2.協助門店做好營銷方面的各項工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,年齡22-30歲,做事仔細、認真、責任心強; 2、熟練使用photoshop,coreldraw,lllustrator等設計排版軟件; 3、有活動策劃、美陳經驗者優先考慮。 福利待遇: 薪資根據個人能力面議,社會保險,帶薪年假等。 工作時間:行政班
  • 收銀員
  • 3K-4K/月
  • [安陽市區] 高中
  • 2天前
職位描述:
崗位職責: 1.遵守公司各項制度,并認真貫徹和履行。 2.熟悉收銀流程和收銀設備的簡單維護和保養。 3.熟練使用各種收銀設備,保證收銀工作質量。 4.工作中使用規范的禮貌服務用語。 5.要有具備識別假鈔的能力,準確地收銀,確保不出差錯。 任職資格: 1.身體健康,精神飽滿,舉止端莊、落落大方; 2.為人誠實,潔身自好,廉潔誠信,品行端正; 3.工作勤奮,吃苦耐勞,敬業愛崗,忍耐寬容; 4.有良好的語言表述能力,有很好的與顧客溝通的能力,有對顧客如親人般的親和力。 福利待遇:基本薪資+全勤獎+五險+帶薪年假+生日禮品+節日福利 工作時間:半天班/行政部
職位描述:
崗位職責:1、建立和完善商業項目招商相關的規章制度、規范流程及管理體系;   2、根據公司發展戰略要求,落實招商部的各項招商任務,開發商戶,尋找新的業態品牌,完成每月招商任務,積累客戶并建立商戶檔案;   3、與商戶保持良好的溝通渠道,穩固商戶與公司的合作關系,確保商鋪租賃合同的完成;   4、負責招商推廣工作,加強商戶對公司的信心,吸引新商戶的入駐。 任職資格:1.大專及以上學歷,有2年以上大型商場招商管理經驗; 2.掌握市場營銷相關知識,具備商業運營、品牌運營等方面知識,有招商加盟、門店連鎖運作經歷者優先考慮;  3.形象良好,具備極強的商務談判能力、溝通協調能力、社會交際能力、團隊建設能力、拓維護客戶關系能力及承受工作壓力的能力;   4.具備一定的市場分析及判斷能力;   福利待遇:薪資面議
職位描述:
1.年齡 35歲以下 2.具備一定的社交能力,有事件解決能力,有較強的服務意識; 3.需拜訪客戶、開發新客戶,維護客戶關系: 4.善于溝通,有良好的語言表達能力,與客戶保持良好的溝通。 福利待遇:基本薪資+全勤獎+其它補助+帶薪年假+生日禮品+節日福利
  • 理貨員
  • 3K-4K/月
  • [安陽市區] 高中
  • 2天前
職位描述:
崗位職責: 理貨員是從事門店商品銷售、整理、清潔等的工作人員,主要負責商品的驗收、退調、報貨、上貨、補貨、理貨、清潔、標價、陳列、盤點貨、庫存整理等工作。 任職資格:身體健康,愛崗敬業、對工作積極主動、不怕辛苦、責任心強;為人廉潔誠信,潔身自好,從事過商品銷售工作。 福利待遇:基本薪資+全勤獎+其它補助+帶薪年假+生日禮品+節日福利 工作時間:半天班/行政班
  • 副店長
  • 4K-6K/月
  • [安陽市區] 大專
  • 2天前
職位描述:
1.全面負責門店管理及運作; 2. 制訂門店銷售、毛利計劃,并指導落實; 3. 傳達并執行營運部的工作計劃; 4. 負責與地區總部及其他業務部門的聯系溝通; 5. 負責門店各部門管理人員的選撥和考評; 6. 指導各部門的業務工作,努力提高銷售、服務業績; 7. 倡導并督促實行公司的經營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購物環境; 8. 嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本,樹立“低成本”的經營觀念; 9. 進行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發放; 10. 督促門店的促銷活動; 11. 保障營運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的 日常維修、保養; 12. 負責全店人員的培訓; 13. 負責店內其他日常事務。 任職資格: 1.年齡30—45,有3-5年以上連鎖超市全面管理經驗; 2.具有良好的職業道德,強烈的責任心和事業心; 3.有較強的綜合管理能力,秉公辦事,公平待人; 4、對事物有較強的分析和決策能力; 5.熟練掌握商場管理的各項規范和操作方法。 福利待遇: 基本薪資+銷售獎金+帶薪年假+五險+生日禮品+節日福利 工作時間:行政班或半天班
職位描述:
崗位職責: 1.帶領團隊共同做好各項營銷活動策劃方案; 2.負責超市賣場氛圍設計; 3.協助門店做好營銷方面的各項工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,年齡30歲以上,有領導力,溝通能力強; 2、具有先進的營銷理念及優秀的審美觀念 3、熟練使用photoshop,coreldraw,CAD等設計排版軟件; 4、有大型活動策劃、美陳經驗者優先考慮。 福利待遇: 薪資可根據能力進行面議,繳納社會保險,帶薪年假等福利 工作時間:行政班
  • 店長
  • 4K-8K/月
  • [安陽市區] 大專
  • 2天前
職位描述:
崗位職責: 1.全面負責門店管理及運作; 2. 制訂門店銷售、毛利計劃,并指導落實; 3. 傳達并執行營運部的工作計劃; 4. 負責與地區總部及其他業務部門的聯系溝通; 5. 負責門店各部門管理人員的選撥和考評; 6. 指導各部門的業務工作,努力提高銷售、服務業績; 7. 倡導并督促實行公司的經營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購物環境; 8. 嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本,樹立“低成本”的經營觀念; 9. 進行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發放; 10. 督促門店的促銷活動; 11. 保障營運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的 日常維修、保養; 12. 負責全店人員的培訓; 13. 負責店內其他日常事務。 任職資格: 1.年齡30—45,有3-5年以上連鎖超市全面管理經驗; 2.具有良好的職業道德,強烈的責任心和事業心; 3.有較強的綜合管理能力,秉公辦事,公平待人; 4、對事物有較強的分析和決策能力; 5.熟練掌握商場管理的各項規范和操作方法。 福利待遇: 基本薪資+銷售獎金+帶薪年假+五險+生日禮品+節日福利 工作時間:行政班或半天班。
職位描述:
崗位職責: 1.商品的選取與引進; 2.隨時掌握商品的毛利率和費用率的比例,進行及時調整。   3.根據銷售報表,分析商品銷售數據,及時進行供應商的篩選、單品調整; 4.定期或不定期制定促銷計劃,并對每期促銷進行評估、總結; 5.完成好直接領導交辦的其他工作。 任職資格: 1.溝通能力良好,有著較強的談判能力; 2.有超市管理工作經驗3年以上; 3.有優秀商品引進及管理理念; 4.能適應短期出差。 福利待遇: 薪資根據個人能力進行面議,社會保險,帶薪年假等福利。 工作時間:行政班
職位描述:
崗位職責: 1.維持店內良好的銷售業績; 2.嚴格控制店內的損耗; 3.維持店內整齊生動的陳列; 4.合理控制人事成本,保持員工工作的高效率; 5.維持商場良好的顧客服務; 6.加強防火、防盜、防工傷、安全保衛的工作; 7.審核店內預算和店內支出。 任職資格: 1.年齡30—45,有3-5年以上超市管理經驗; 2.具有良好的職業道德,強烈的責任心和事業心; 3.有較強的綜合管理能力,秉公辦事,公平待人; 4、對事物有較強的分析和決策能力; 5.熟練掌握商場管理的各項規范和操作方法。 福利待遇:基本薪資+銷售獎金+帶薪年假+五險+生日禮品+節日福利 工作時間:行政班或半天班。
職位描述:
任職要求: 1.年齡45歲以下,身體健康,熱愛本職工作,有責任心; 2.有良好的服務意識; 3.熟悉豬肉精分割,整豬分割; 4.能夠熟練對分割肉類進行陳列、整理。 福利待遇:基本薪資+全勤獎+其它補助+帶薪年假+生日禮品+節日福利
職位描述:
崗位職責 1、 負責策劃、運營、招商、開業等工作的整體運行,協調運行過程中的資源調配; 2、 組織制定超市銷售計劃,完成公司下達的各項指標:銷售、毛利、費用和庫存等; 3、 協調各部門的店內運作,確保營運工作的暢順進行; 4、 組織、制定并監督實施人員發展培訓計劃,為團隊制定階段性的發展目標和實施計劃,持續提升團隊的銷售業績和人員素質等; 5、 優化顧客服務流程,有效調配人力資源,以提高顧客服務質量; 6、 與相關政府部門建立并保持良好的溝通,配合并執行當地政府的相關政策,以建立高度信任關系,確保良好的外部營運環境; 任職要求: 1、 大專以上學歷,五年以上大型連鎖超市、百貨或商場高級管理職位工作經驗; 2、 熟悉國家與地方的相關政策及法律法規、經營業務運作知識、企業管理知識; 3、 具備敏銳的市場洞察力、市場分析能力和高效的管理能力、執行能力; 4、熟悉超市連鎖經營管理模式,能夠獨立構建企業的管理運營體系; 5、對公司運營有獨立思考的能力、創新能力、敏銳的判斷能力、控制能力; 6、優秀的執行力,對商品及銷售數據敏感度高,善于發掘推動銷售的機會和方法; 7、有較強的邏輯分析、判斷、應變能力和談判技巧,能較好的處理各類突發事件; 8、良好的服務意識及團隊合作精神,較強的溝通與應變能力和良好的服務意識及團隊合作精神 福利待遇:薪資面議 工作時間:8:00-12:00,14:00-18:00
  • 管培生
  • 3K-4K/月
  • [安陽市區] 大專
  • 2天前
職位描述:
任職要求: 1.全日制大專以上學歷,20-28周歲; 2.善于溝通、思維敏捷、性格開朗、有團隊協作精神; 3.能熟練運用辦公軟件; 4.具有獨立分析和解決問題的能力,心態好,抗壓能力強。 福利待遇:基本薪資+全勤獎+其它補助+帶薪年假+生日禮品+節日福利
公司簡介

華聯優品連鎖超市創立于2000年元月,起源于上海華聯超市,引進了先進的管理經驗,豐富多樣的商品品類,迎來零售行業發展黃金時期。歷經二十多年風雨洗禮,沉淀了濃厚的企業文化和完善的管理體系, 形成獨具特色的“華聯優品” 品牌運營模式。

領先開展線上銷售、抖音直播、社群團購等多種新型年輕化銷售模式。

引領地方消費時尚,提升大眾生活品質,用優美的環境、豐富的商品、合理的價格、優質的服務,為顧客帶來美好的購物體驗,期待每一次的相遇,這里的人間煙火氣,讓您愛上生活每一天!

通過全國各地的采購基地,實現生鮮商品產地直達賣場,從田間地頭到百姓餐桌,用每日健康、時尚、安心、安全、應季的飲食食材、日用商品,豐富顧客的生活。

華聯優品,您身邊的健康生活專家。

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